Philosophie

Réalisation professionnelle – Reconnaissance – Efficacité et performance globale

NOVALINK ACCOMPAGNEMENT vient à votre rencontre pour comprendre le contexte dans lequel vous évoluez et cerner vos enjeux. Durant un premier échange, vous exprimez vos besoins identifiés mais aussi vos attentes. Ensemble, au gré de la discussion et des questions abordées, nous hiérarchisons vos besoins réels.
NOVALINK ACCOMPAGNEMENT vous proposera alors un diagnostic et un plan d’intervention ciblé et sur mesure, en toute transparence.

Quelle que soit la problématique identifiée ainsi que la méthodologie mise en place, l’objectif, à terme, est d’accompagner la personne, l’équipe ou l’organisation vers l’autonomie dans la mise en œuvre de ses actions, en veillant à rendre pérennes les acquis des interventions.

People abstractProfessionnalisme – Confidentialité – Transparence

Face aux besoins exprimés par le dirigeant, le manager ou le responsable Ressources Humaines, NOVALINK ACCOMPAGNEMENT peut vous proposer de requalifier et réorienter l’intervention en fonction des besoins révélés par le diagnostic.
Notre expérience de l’entreprise nous permet de vous apporter des réponses réalistes et personnalisées, adaptées aux projets et challenges de votre organisation. Ensemble, nous construisons une relation performante et en toute confidentialité.

Intervention ciblée, pragmatique et sur-mesure

4 philosophie - photo sur mesure s'il y a la placeVotre organisation est unique, par les femmes et les hommes qui la composent, par les méthodes de management mises en place, par votre histoire ou encore par la culture d’entreprise. Ces spécificités constituent le point de départ de notre intervention. Chaque action de NOVALINK ACCOMPAGNEMENT est personnalisée et motivée par vos propres besoins, la réalité de vos enjeux, vos exigences.
Nous proposons un programme modulable dans le temps en fonction de la progression des personnes ou des équipes impliquées.

Selon les situations et les conditions d’intervention, Novalink Accompagnement peut être amené à faire appel aux services de partenaires aux compétences similaires et/ou complémentaires, et ceci afin de vous apporter la meilleure des réponses à vos besoins.

Partenariat professionnel et code déontologique ICF

NOVALINK ACCOMPAGNEMENT est membre de l’International Coaching Federation (ICF) et du pôle ICF des 2 Savoie. En tant que tel, nous nous engageons à respecter les normes et obligations déontologiques d’ICF, à savoir :

  • Confidentialité
  • Bienveillance
  • Transparence
  • Professionnalisme
  • Impartialité et neutralité4 philosophie - logo icf
  • Existence d’un lieu de supervision

 

Pour en savoir plus, nous vous invitons à cliquer sur le lien suivant :
http://www.coachfederation.fr/index.php?option=com_k2&view=itemlist&task=category&id=273:icf-code-de-d%C3%A9ontologie&Itemid=346